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招聘流程

招聘崗位

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SMT工程師

工作地(dì / de)點：台州
部門：工藝設備部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、SMT生産線工藝流程制定與完善；                                  

2、SMT PCB工藝評估的(de)主導，對試産、量産的(de)PCB設計從印刷品質、貼裝精度、貼裝效率、貼裝品質等方面因素進行評估；                                 

3、SMT生産線品質異常的(de)現場分析與解決；                         

4、SMT錫膏使用的(de)管控與SMT爐溫的(de)管控；          

5、NPI導入：文件、鋼網工裝冶具制作、試産問題點分析改善及試産總結報告；                                             

6、負責對客訴問題分析改善及報告；              

7、線體UPH評估，産線平衡率優化；            

8、輔料計劃的(de)評估和(hé / huò)新輔料的(de)導入，單間成本降低；                                                                    

9、知道(dào)技術人(rén)員進行産品失效分析，對各個(gè)階段（試産，量産，市場反饋）的(de)質量問題進行分析，并給出(chū)的(de)解決方案。


崗位要(yào / yāo)求：

1、大(dà)學專科以(yǐ)上(shàng)學曆，電子(zǐ)類相關專業，汽車電子(zǐ)行業者佳；                                                                                  

2、4年以(yǐ)上(shàng)SMT工藝經驗；                                                  

3、能獨立分析并解決SMT常見品質問題；                        

4、熟悉SMT錫膏管理、物料管控，了(le／liǎo)解AOI、SPI、ICT、X-ray等設備工作原理；                                                

5、熟悉PCBA Layout标準、IC焊接不(bù)良改善；                          

6、有較強的(de)文字報告能力，熟練使用excel和(hé / huò)PPT。


2022-09-16

PE工程師

工作地(dì / de)點：台州
部門：工藝設備部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、與研發對接測試、檢測規範，輸出(chū)測試報告并參與評審；                                                             

2、協助TE工程師策劃産品測試過程、測試标準及測試覆蓋率；                                                     

3、參與結構件、PCB、軟件架構、成品設計評審；                                                                                     

4、參與PCB設計規範制定、優化。


崗位要(yào / yāo)求：

1、熟悉IATF16949體系、ISO9001體系；                                

2、熟練使用IATF6949體系的(de)五大(dà)工具應用；                        

3、熟練使用ERP、Visio等軟件；                                                  

4、精通SMT、DIP組裝、裝配等電子(zǐ)産品生産過程工藝；                                                                                        

5、精通電子(zǐ)電路、與電路闆分析及維修；                          

6、3年以(yǐ)上(shàng)電子(zǐ)行業及PE崗位工作經驗。


2022-09-16

TE工程師

工作地(dì / de)點：台州
部門：工藝設備部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、工裝、設備年度保養計劃制定及維保執行；     

2、測試程序開發、調試、驗證及維穩；                   

3、培訓生産操作員；                                          

4、定期申購各類工裝、設備的(de)安全庫存配件；

5、測試工裝及設備的(de)文件編制、管理。


崗位要(yào / yāo)求：

1、熟悉IATF16949體系、ISO9001體系；                                  

2、熟練使用IATF6949體系的(de)五大(dà)工具應用；                       

3、熟練使用C#或labview、Minitab等辦公軟件；                     

4、熟悉Chroma、愛德克斯、斯康達等業内測試設備，具備程序開發、驗證及維護能力；                                             

5、3年以(yǐ)上(shàng)電子(zǐ)行業及PE崗位工作經驗。


2022-09-16

設備工程師

工作地(dì / de)點：台州
部門：工藝設備部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、關鍵設備OEE指标數據收集、監控、數據分析及改善；                                                        

2、工裝、設備年度保養計劃制定及維保執行；

3、工裝治具的(de)結構設計、優化；                              

4、工裝、設備的(de)文件編制、管理。


崗位要(yào / yāo)求：

1、熟悉IATF16949體系、ISO9001體系；                          

2、熟練使用IATF6949體系的(de)五大(dà)工具應用；                        

3、熟練使用CAD、Minitab等辦公軟件；                                  

4、具備自動化設備維保工作經驗，PLC編程修改；                                            

5、3年以(yǐ)上(shàng)電子(zǐ)行業及PE崗位工作經驗。

2022-09-16

售後支持工程師

工作地(dì / de)點：台州
部門：售後部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、負責公司産品的(de)售後服務和(hé / huò)技術支持；

2、售後件檢測與分析；

3、協調解決客戶的(de)質量問題，并做好記錄，有問題及時(shí)反饋；

4、協助新項目的(de)調試工作；

5、領導安排的(de)其它工作事項。


崗位要(yào / yāo)求：

1、電子(zǐ)專業者優先，有整車廠（汽車行業主機廠）工作經驗者優先；

2、能獨立分析并解決現場異常品質問題；

能适應長期出(chū)差。


2022-09-16

售後分析工程師

工作地(dì / de)點：台州
部門：售後部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、負責客退品及售後市場不(bù)良分析；                                  

2、運用魚骨圖，5why等質量分析工具組織/協調組織内部問題分析，推動内部進行問題改善；                                                                              

3、處理客戶端的(de)投訴，及時(shí)響應客戶投訴，并将問題及時(shí)關閉；                                                   

4、負責統計及收集各産品每月售後質量狀況，客訴履曆的(de)建立、歸檔、總結相關工作。


崗位要(yào / yāo)求：

1、 大(dà)專及以(yǐ)上(shàng)學曆，理工類（機電、機械、電子(zǐ)類專業），3年以(yǐ)上(shàng)汽車行業質量相關工作經驗，具有電源類工作經驗及汽車電子(zǐ)零配件工作經驗優先；                                  

2、具有良好的(de)客戶服務意識，能快速解決處理客戶反饋的(de)問題；                                                                                       

3、具有良好的(de)寫作能力，能撰寫不(bù)良品分析報告；                                      

4、能夠熟練運用溝通技巧達成有效溝通。


2022-09-16

财務主管

工作地(dì / de)點：杭州
部門：财務部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、負責杭州區域财務部的(de)日常管理工作;

2、組織制定、完善财務管理制度及有關制定，并監督執行;

3、制定年度、季度、月度财務計劃;

4、負責編制及組織實施月、季、年度财務報告;

5、負責制造體系外各成本中心核算及監督工作；

6、負責杭州區域的(de)資金調配，費用核算、資産管理、報表出(chū)具和(hé / huò)分析工作;

7、編制月、季、年度财務情況說(shuō)明分析，向公司領導報告公司經營情況;

8、負責對杭州區域财務工作有關的(de)外部及政府部門，如稅務局、财政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作;

9、完成上(shàng)級交給的(de)其他(tā)日常事務工作。


崗位要(yào / yāo)求：

1、會計學、财務管理專業，本科及以(yǐ)上(shàng)學曆，注冊會計師優先；

2、從事會計、審計工作兩年以(yǐ)上(shàng)，擁有制造業相關經驗優先；

3、掌握财務會計知識和(hé / huò)技能，熟悉财務會計制度和(hé / huò)稅收政策；

4、具備領導能力、溝通能力、協調能力、責任心和(hé / huò)主動性。


2022-09-16

招聘專員

工作地(dì / de)點：杭州、台州
部門：綜合部
有效期: 60天
職位詳情

崗位職責：

1、負責公司人(rén)員招聘工作,包括招聘渠道(dào)維護及拓展；

2、負責簡曆企業人(rén)才儲備庫,跟蹤和(hé / huò)搜索同行業人(rén)才動态,吸引優秀人(rén)才;

3、負責公司月度、季度、年度招聘、培訓計劃的(de)編制、實施和(hé / huò)跟蹤;

4、有效組織并開展員工培訓工作及培訓評估工作,負責開發内外部培訓課程,對接内外部講師的(de)溝通;

5、管理員工培訓檔案,建立内外部講師資料庫、教材庫、試題庫等培訓資料;

6、完成上(shàng)司交辦的(de)其他(tā)工作。


崗位要(yào / yāo)求：

1、人(rén)力資源、管理專業，本科學曆及以(yǐ)上(shàng)，2年以(yǐ)上(shàng)從事企業全職招聘工作經驗。

2、熟悉各類線上(shàng)招聘渠道(dào)。

3、熟悉勞動保護等人(rén)事相關法律制度以(yǐ)及杭州、台州兩地(dì / de)政府人(rén)才政策者優先。

4、熟練使用辦公軟件，對人(rén)力資源數字化管理有一(yī / yì ／yí)定的(de)理解。

5、較強的(de)執行能力和(hé / huò)應變能力，能及時(shí)接收領導的(de)有關指示并快速進行回應及執行。

6、有汽車電子(zǐ)、充電機、電源類生産企業人(rén)力資源管理經驗者優先考慮。


2022-09-16